▲多名藍綠女性“立委”炮轟涉嫌職場性騷的“原能會”主委謝曉星應自請停職，否則將成為女性公敵。中時資料圖

臺灣“原子能委員會”主委謝曉星遭控涉嫌性騷擾，“行政院”調查結果11日出爐，認定謝曉星對女性部屬的言行，為性別歧視及敵意工作環境的性別騷擾，謝得知結果后隨即請辭，而“行政院長”蘇貞昌也認為不當言行影響公部門之聲譽，有負人民之信賴付托，即日起免除其職務，另移送“監察院”調查究責。

臺灣“行政院”指出，某周刊于2022年10月間報導謝曉星對女性部屬的言行疑似涉性騷擾事件，蘇貞昌立即指示由“行政院秘書長”李孟諺召集組成項目小組。歷經3個月，約詢“原能會”相關職員15人及謝曉星。項目小組于2023年1月9日召開評議會議討論調查報告，一致通過認定謝曉星對女性部屬之言行成立性別工作平等法第7條之性別歧視及同法第12條第1項之敵意工作環境之性別騷擾。

項目小組認為，被調查人對秘書或機要之選任，以及對部屬工作配置及請假之對待，因性別而有不當之差別待遇；另于選任秘書或機要人員之標準及進行面試時，關注受雇者身高、年齡、外貌、星座、血型及家庭或婚育情況等無關工作能力之私人問題，成立性別工作平等法第7條之性別歧視。

項目小組指出，謝曉星對部分女性部屬有緊盯注視、過度接近或肢體接觸，以及評論女性部屬的身材、化妝或衣著打扮等言行，構成性別工作平等法第12條第1項規定要件，成立敵意性工作環境之性別騷擾。

而主委于得知本案調查結果后，旋即表示請辭主委一職。蘇貞昌在得知本案調查結后，認為謝曉星違反性平的不當言行，影響公部門聲譽，有負人民信賴付托，情節重大，已不適任主委職務，即日起免職。

“行政院”指出，謝曉星身為部會首長，位居要職，而人民對政務官的言行表現期待甚高，其動見觀瞻理當嚴格自持、謹言慎行、以身作則、為人表率，但經項目小組調查認定其竟對女部屬有性別歧視及敵意工作環境的性別騷擾等不當言行，實屬不該，“行政院”對有政務官涉此違反性平事件深表遺憾，對本件相關女部屬之人格尊嚴所造成的負面影響或傷害表達歉意，并決定除公布本案調查報告外，另移送“監察院”調查究責。

此外，“行政院”表示，在個案調查同時，也啟動盤點檢討現行防治性騷擾機制有無不足之處，發現針對行政機關首長涉性騷擾事件，以及雇主本人在職場所為性騷擾之處罰，現行法令規定之處理機制未盡完備，政委羅秉成已召開相關會議，指示各部會應修正性騷擾防治相關規定，并強化對被害人保護，落實性騷擾防治；另亦責成性別平等處督導各機關加強性別平等教育訓練與倡導，強化性別騷擾防治意識。

來源：中時新聞網